Candidaturas encerradas
COORDENADOR COMERCIAL
Descrição da vaga
Buscamos um(a) Coordenador(a) Comercial para atuar em uma posição estratégica na área de Relacionamento PME, liderando os desafios relacionados ao crescimento sustentável da carteira, aumento da conversão de oportunidades e fortalecimento das parcerias comerciais. Este profissional será peça-chave na condução de resultados, na evolução da performance comercial da equipe e na construção de relacionamentos sólidos com clientes, parceiros e operadoras.
Responsabilidades e atribuições
Nesta posição você será responsável por:
- Liderar, desenvolver e acompanhar a equipe de consultores de relacionamento e vendas PME;
- Monitorar indicadores de performance, produtividade, conversão e atingimento de metas;
- Conduzir reuniões periódicas de alinhamento, acompanhamento e desenvolvimento da equipe;
- Apoiar negociações comerciais de alta complexidade e relevância estratégica;
- Garantir a qualidade das propostas comerciais e a aderência aos processos e políticas internas;
- Desenvolver relacionamento com operadoras, parceiros de negócios e clientes estratégicos;
- Identificar oportunidades de mercado e propor ações para ampliação de vendas e retenção da carteira;
- Atuar em conjunto com áreas parceiras para garantir a melhor experiência ao cliente;
- Elaborar relatórios gerenciais e apresentações executivas para acompanhamento de resultados;
- Participar de projetos estratégicos voltados ao crescimento e eficiência da área de Relacionamento PME.
Requisitos e qualificações
Critérios para candidatura:
- Ensino superior completo;
- Experiência em vendas consultivas de planos de saúde PME;
- Conhecimento em Excel e ferramentas de gestão de dados;
- Vivência na condução de negociações e apresentações comerciais;
- Conhecimento sobre regulamentação do setor de saúde suplementar (ANS).
Habilidades e comportamentos que fazem a diferença:
- Liderança inspiradora e desenvolvimento de equipes;
- Organização e atenção aos detalhes;
- Proatividade e senso de dono;
- Capacidade de atuar sob pressão e gerenciar múltiplas demandas simultaneamente.
Informações adicionais
Modelo de Trabalho: Híbrido
Local de Trabalho: São Paulo/SP
💙 Benefícios que cuidam de você e da sua jornada:
- 🚌 Vale-transporte
- 🍽️ Vale refeição ou Vale alimentação
- 🏥 Assistência médica
- 🦷 Assistência odontológica
- 🛡️ Seguro de vida
- ⚰️ Auxílio funeral
- 📈 PPR (Programa de Participação nos Resultados)
- 🏋️ Wellhub
- 🧘 Zenklub
- 🍼 Licença Maternidade e Parental Estendida / Licença Adoção
- 🏅 Reconhecimento por tempo de casa
- 🎓 Universidade Corporativa
- 📚 Parcerias com instituições de ensino
- 💻 Auxílio para home office
- Day Off no dia do aniversário
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista | RH
- Etapa 3: Assessment
- Etapa 4: Entrevista | Liderança
- Etapa 5: Case | Teste
- Etapa 6: Carta Oferta
- Etapa 7: Dados pré-contratação
- Etapa 8: Contratação